職員の病気入院時における治療費等を補償する制度について

職員が、病気入院時に医療機関で支払う治療費の一部負担金を、法人の福利厚生として補償する制度です。パート・アルバイトの方も常勤であれば申請可です。補償内容は入院時の公的医療保険の一部負担金、食事療養費や差額ベッド代、交通費などの自己負担分です。今年度は、ガン通院費用も補償の対象です。損保会社より詳しい資料を全職員へ配布しますのでご覧ください。申請書など必要書類は、各事業所の総務または事務管理課にありますのでご確認ください。　※ガン通院補償は、令和6年7月1日以降発症が対象になります

『厚生労働省がん対策推進企業アクション事務局』からのニュースレターを、定期的に職員サイトへ配信します。